Arbeitsunfähigkeit kann jeden treffen – sei es durch Krankheit, Unfall oder psychische Belastung. Sobald man jedoch nicht mehr arbeiten kann, stellen sich viele Fragen: Wie lange wird der Lohn weiterbezahlt? Wer übernimmt die Kosten – Arbeitgeber, Krankenkasse oder...
Als Treuhandunternehmen wissen wir, dass die Frage nach der Revisionspflicht viele unserer Kunden beschäftigt. Sie ist nicht nur eine gesetzliche Vorgabe, sondern auch ein wichtiger Schritt, um die Glaubwürdigkeit und Transparenz Ihres Unternehmens zu gewährleisten....
Die Altersvorsorge in der Schweiz basiert auf dem 3-Säulen-Prinzip. Während die 1. Säule (AHV) und die 2. Säule (berufliche Vorsorge/Pensionskasse) obligatorisch sind, ist die 3. Säule freiwillig und dennoch zentral für die persönliche Vorsorge. Sie bietet die...
Die berufliche Vorsorge (2. Säule) ist ein zentraler Bestandteil des Schweizer Drei-Säulen-Systems. Sie ergänzt die staatliche Vorsorge (1. Säule) und zielt darauf ab, gemeinsam mit dieser rund 60 % des letzten Erwerbseinkommens im Alter abzusichern. Zudem leistet sie...
Die Schweizer Sozialversicherung ist ein bewährtes und durchdachtes System, dessen zentraler Pfeiler die 1. Säule bildet. Sie sichert das Existenzminimum im Alter, bei Invalidität oder im Todesfall und garantiert so eine Grundabsicherung für alle in der Schweiz...
Das Sozialversicherungssystem der Schweiz basiert auf dem Drei-Säulen-Prinzip. Dieses Modell soll die finanzielle Absicherung im Alter, bei Invalidität und im Todesfall gewährleisten. Die drei Säulen der Sozialversicherung Erste Säule – Staatliche Vorsorge Die...
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